Les articles So-Salled pour le dossier à thème "Intelligence artificielle, éthique et épistémologie" du magazine Public Law, coordonné par nos chercheurs, sont ouverts par les enseignants Danilo Doneda et Miriam Wimmer.

Le dossier s'inscrit dans le cadre des activités du CEDIS/IDP et cherche à rassembler des études théoriques et empiriques qui contribuent au débat sur les enjeux éthiques et épistémologiques associés à l'Intelligence Artificielle.

Son objectif est de contribuer à la promotion du débat juridique sur le sujet, en se concentrant sur deux aspects principaux, qui méritent une plus grande profondeur dans la littérature académique sur le sujet au Brésil :

1) Aspects éthiques liés à l’utilisation et au développement de systèmes d’IA avec un haut degré d’autonomie. Les questions d'intérêt comprennent, sans s'y limiter, les enquêtes sur les principes de transparence, d'équité, de non-discrimination, d'explicabilité, de surveillance humaine et d'inclusion ; la relation entre les principes éthiques associés à l’IA et les principes et concepts développés dans le domaine de la protection des données personnelles ; et les implications éthiques de l’absence d’intervention ou de contrôle humain dans les décisions prises par des systèmes autonomes avec des conséquences sur les droits fondamentaux.

2) Aspects épistémologiques liés à l'intelligence artificielle, notamment en ce qui concerne les conditions qui informent les capacités cognitives des agents non humains par rapport aux formes humaines d'acquisition de connaissances.

La préférence sera accordée aux articles qui apportent des contributions innovantes au sujet, y compris des approches multidisciplinaires.

Revista Direito Público (RDP) est le journal officiel du programme de troisième cycle Stricto Sensu en droit de l'Instituto Brasiliense de Direito Público (IDP). Il est actuellement classé Qualis A1 (Capes) et publie des articles en portugais, anglais, espagnol et italien.

La date limite de soumission des articles est le 30 septembre 2021.

Les règles de mise en forme du travail peuvent être consultées ici.